Арбитражный суд Красноярского края объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы заместителя начальника отдела материально-технического обеспечения.

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Красноярского края объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности в аппарате Арбитражного суда Красноярского края – заместителя начальника отдела материально-технического обеспечения. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должности гражданской службы. Квалификационные требования, предъявляемые к заместителю начальника отдела материально-технического обеспечения: - наличие высшего профессионального образования по специальностям: «Юриспруденция», «Правоведение»; - стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности; Заместитель начальника отдела должен обладать следующими профессиональными знаниями и навыками: 1) профессиональные знания: - Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также локальных актов Арбитражного суда Красноярского края (далее – суд), регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей, установленных Регламентом; - основ делопроизводства, управления и организации труда; - порядка прохождения государственной гражданской службы; - норм делового общения; - форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; - порядка работы со служебной информацией; - правил охраны труда и противопожарной безопасности; - основ финансовой работы, бюджетного и бухгалтерского учета в органах государственной власти; - порядка размещения государственных заказов (далее – государственные закупки) и иметь навыки работы с первичными бухгалтерскими документами; 2) профессиональные навыки: - оперативного принятия и реализации управленческих решений; - анализа и обобщения информации на стадии принятия и реализации управленческого решения; - ведения деловых переговоров; - планирования работы; - контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; - стимулирования достижения результатов; - работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; - пользования современной оргтехникой и программными продуктами, в т.ч. управления электронной почтой, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в операционной системе, в текстовом редакторе, в графическом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; - своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; - взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, регистрирующими, контрольными и надзорными организациями. В основные обязанности заместителя начальника отдела материально-технического обеспечения входит: - осуществлять контроль за полнотой и сроками исполнения распоряжений (поручений) непосредственного руководителя; - проводить анализ и информировать непосредственного руководителя о текущих изменениях законодательства Российской Федерации, иного правового регулирования, связанного с деятельностью аппарата суда; - выполнять договорную работу по направлениям и в объеме, установленным непосредственным руководителем; - осуществлять контроль за своевременностью и полнотой формирования, обработки, хранения и предоставления информации (данных), предусмотренной законодательством о государственных закупках; - вести учет и готовить отчетность, предусмотренные законодательством о государственных закупках, в определенных непосредственным руководителем порядке и объеме; - готовить по поручению непосредственного руководителя информации, справки, отчеты, иные документы по вопросам, связанным с текущей деятельностью аппарата суда; Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Красноярского края следующие документы: а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Красноярского края (изъявивший желание участвовать одновременно в конкурсе на замещение двух должностей гражданской службы представляет личное заявление по каждой должности гражданской службы; б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30x40 мм; в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; неработающие граждане представляют подлинник и копию трудовой книжки; копии документов о профессиональном образовании и приложений к ним, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н); е) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые; ж) копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; з) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу. и) справки о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (по формам, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года № 559). Гражданский служащий аппарата Арбитражного суда Красноярского края, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Арбитражного суда Красноярского края. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Арбитражного суда Красноярского края и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30x40 мм. Гражданин не допускается к участию в конкурсе, в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Конкурсной комиссией Арбитражного суда Красноярского края оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов и по результатам индивидуального собеседования в форме свободной беседы с кандидатом на знание нормативно-правых актов применительно к исполнению должностных обязанностей заместителя начальника отдела материально-технического обеспечения. Документы принимаются по рабочим дням с 9.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00) по адресу: 660049 г. Красноярск, ул. Ленина, д.1, каб. 124. Последний день приема документов – 6 мая 2013 года. Заявления и документы, поступившие после 6 мая 2013 г. к рассмотрению не принимаются. Конкурс на замещение вышеуказанной должности предполагается провести 29 мая 2013 г. в Арбитражном суде Красноярского края. О дате и времени проведения конкурса претендентам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено дополнительно по указанным адресам их проживания либо по их ходатайству по телефону. Контактные телефоны отела кадров и государственной службы 8 (391) 226-57-66, 226-57-67.

Опубликовано: 15.04.2013 06:09 Обновлено: 08.06.2023 13:43